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株式会社おおいた家づくりコンシェルジュ

~続・家づくり変態チームのススメ~

こんにちは。

シーナリーハウスの西村です。

1月最終日、あっという間の1月でした!

明日から、2月。2月も早いですよね。

昨日のメルマガではありませんが「家づくり変態チーム」、皆さんの期待に応えるべく、張り切って頑張って参りますので宜しくお願いします。

昨日のメルマガの内容「家づくり変態チームのススメ」には、多くの反響がありました!

いただいた意見や感想には、

「その通りですね」

とか、

「うちの家も変態チームに建ててもらったと思うと笑えます」

とか、

「確かに、変態だと思います。いい意味で!」

とか、

そんな感想をいただきました(笑)

感想いただいた方、どうもありがとうございました!

インパクトのあることが好きな私としては、正直、ウケ狙いで「変態チーム」という言葉を選んだこともあるのですが、私の信条である、本音で語ることの一つの表れ(表現)でもあります。

メルマガの文章内でも取り上げさせていただいた、鹿児島の幸野さんからも、

「その通り、私は普通の工務店の設計の人間とは違う、明らかに変態だと思います」

「確かに、ベガハウスは変態だらけで、最終的に変態しか残っていないですね」

という感想がラインで送られてきました。

シーナリーハウスでも、インスタで、「設計・工務を全国から募集」、「現場監督を全国から募集中」とかアップさせていただいておりますが、

交流のある、私が「いい家づくり」をしていて優良だと思う全国の工務店、設計事務所さんも常に良い人材を探していて、募集していたりします。

シーナリーハウスもそうですので、おそらく、それらの優良な工務店さんたちもそうだと思うのですが、それらの会社さんには、常に入社希望の応募はたくさんあるはずです。

けど、常に人材を求めている。

応募してきた人のほとんどは、面接をして、いろいろと話していくと採用NGになるらしいです。

入社希望者はいても、実際には入社する人はない・・・

このジレンマは何なのか!?

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